泰興天馬化工有限公司

公司性質(zhì):民營企業(yè)
公司規(guī)模:10 人
所在城市: 泰州-泰興

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招聘人數(shù):人  |  最低學歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2020-11-27  |  新泰州人才網(wǎng)

崗位職責:1、負責公司機房基礎(chǔ)設(shè)施(包括路由器,交換機,專線等)的布置和建立;負責機房硬件設(shè)備及IT耗材庫存管控和檢查;維護機房的安全。2、負責合理規(guī)劃和架設(shè)網(wǎng)絡(luò)及線。3、負責公司信息化系統(tǒng)總體構(gòu)架的建立和

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2020-10-23  |  新泰州人才網(wǎng)

1、從事食堂工作兩年以上;2、工作積極主動、熟練掌握后廚事務(wù),有學校或公司食堂工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2020-10-23  |  新泰州人才網(wǎng)

工作內(nèi)容:1. 負責員工工作餐和小餐廳商務(wù)宴請的菜肴制作。2. 制作月度工作食譜,監(jiān)控食品的品質(zhì)和數(shù)量,控制食堂原材料和配料的總成本。3. 服從行政專員的領(lǐng)導(dǎo),嚴格遵守操作程序。4. 嚴格按照國家

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:大專  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2020-08-05  |  新泰州人才網(wǎng)

崗位職責: 1、管理公司的非生產(chǎn)資源,包括:日常消耗用品、辦公室公共設(shè)施、車輛、家具等; 2、建議、實施和維持有效的行政管理政策和程序以服務(wù)于公司的商業(yè)目標,保證公司辦公系統(tǒng)的高效運轉(zhuǎn),并不斷優(yōu)化; 3、負

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:7千-1萬/月
泰州-泰興  |  2020-06-02  |  新泰州人才網(wǎng)

匯報對象:副總經(jīng)理 1. 制定人力資源管理各項制度 協(xié)助人力資源總監(jiān)編制企業(yè)人力資源管理的相關(guān)制度,并組織實施;根據(jù)企業(yè)發(fā)展的實際情況,對相關(guān)的人力資源管理制度適時地予以修訂與完善。 2. 招聘管理 協(xié)調(diào)、指

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:中專  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2020-05-26  |  新泰州人才網(wǎng)

1提前15分鐘到崗,對現(xiàn)場和中控室進行預(yù)檢,掌握生產(chǎn)動態(tài);2嚴格遵守公司各項規(guī)章制度操作規(guī)程安全規(guī)程等;3嚴格按交接班制度交接本崗位工作內(nèi)容,接班會完后,立即履行有關(guān)簽字手續(xù)。交班人員在接班人員完成簽字后方

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:8000-9999
泰州-泰興  |  2020-05-26  |  新泰州人才網(wǎng)

1.制定人力資源管理各項制度協(xié)助人力資源總監(jiān)編制企業(yè)人力資源管理的相關(guān)制度,并組織實施;根據(jù)企業(yè)發(fā)展的實際情況,對相關(guān)的人力資源管理制度適時地予以修訂與完善。2.招聘管理協(xié)調(diào)指導(dǎo)各部門制訂人力資源需求計劃

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:中專  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2020-05-22  |  新泰州人才網(wǎng)

有電焊證

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:面議
江蘇-泰州  |  2019-08-05  |  新泰州人才網(wǎng)

職位描述:1應(yīng)付賬款管理制度;2供應(yīng)商信息審核;3PR/PO/DO/INVOICE匹配入賬;4應(yīng)付賬款賬齡分析;5供應(yīng)商分析;6預(yù)付賬款管理;7應(yīng)付賬款暫估分析,月度跟蹤長期未到票情況;8日常對賬工作;9工程款項,負債的完整性

招聘人數(shù):人  |  最低學歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:1萬-1萬5/月
江蘇-泰州  |  2019-08-05  |  新泰州人才網(wǎng)

1制定維護改進公司財務(wù)管理程序和政策,以滿足控制風險的要求,如:改進應(yīng)收賬款應(yīng)付賬款成本費用現(xiàn)金以及銀行存款業(yè)務(wù)流程等;2推動業(yè)務(wù)流程的內(nèi)控優(yōu)化,保障控制設(shè)計的合理有效,對公司內(nèi)控執(zhí)行情況進行監(jiān)督和檢查

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